【来源：天津日报】
内容提要：记者昨日（4月9日）从滨海新区获悉，滨海新区总工会牵头成立首批9家工匠学院建设点，涉及信创、汽车制造、生物医药等重点产业，旨在依托企业培训中心、职业院校，培育特色工种品牌，培养助推产业迈向智能化、高端化、绿色化的紧缺型、复合型“名工匠”“金工匠”，加速发展新质生产力。
记者昨日（4月9日）从滨海新区获悉，滨海新区总工会牵头成立首批9家工匠学院建设点，涉及信创、汽车制造、生物医药等重点产业，旨在依托企业培训中心、职业院校，培育特色工种品牌，培养助推产业迈向智能化、高端化、绿色化的紧缺型、复合型“名工匠”“金工匠”，加速发展新质生产力。
滨海新区首批9家工匠学院建设点包括一汽—大众汽车有限公司天津分公司培训基地、麒麟软件有限公司银河麒麟工匠学院、曙光信息产业股份有限公司企业培训中心、飞腾信息技术有限公司飞腾工匠学院、国家管网集团液化天然气接收站管理公司工匠学院、中国建筑第八工程局有限公司华北分公司施工技能实操基地、天津天堰科技股份有限公司天堰科技工匠学院、天津滨海职业学院、天津港保税区职业技能公共实训中心。
记者了解到，工匠学院所属企业与院校携手，根据区域经济特色和产业优势确定培训专业、设计课程，并邀请劳模工匠代表来工匠学院授课。以银河麒麟工匠学院首期班为例，麒麟工程师、国家超级计算天津中心专家到场，为30多名学员开展培训，通过理论课程教学、实战案例分享等，提升大家的专业技能与职业素养。滨海新区总工会有关负责人介绍，工匠学院在线上、线下举办个性化、订单式工匠人才技能培训班，面向相关行业领域的区内职工开放，培训结业后，优秀学员可优先参与重点企业技术攻关项目。
数字显示，各工匠学院每年培训职工不少于300人，经考核合格取得相关证书人员占比不低于60%。
滨海新区总工会将引导企业、职业院校广泛开展工匠学院建设，并结合企业类型、职业工种、工匠学院建设模式，进行分类指导，给予专项补贴，探索打造“准工匠”定制培养、“名工匠”项目提升、“金工匠”研修培训3个技能人才培养品牌项目，构建多层次技能人才培育体系。
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