五险一金的扣除金额取决于个人的工资水平以及所在地区的具体政策。以下是一些基本的扣除比例和计算方法：
单位缴纳比例通常为16%-20%。
个人缴纳比例为8%。
单位缴纳比例通常为8%-10%。
个人缴纳比例为2%。
单位缴纳比例一般为0.7%-2%。
个人缴纳比例为0.3%-1%。
由单位承担，个人无需缴纳。
由单位承担，个人无需缴纳。
单位和个人的缴存比例一般在5%-12%之间。
以月工资5000元为例，五险一金的个人缴纳部分大约为：
养老保险：5000元 × 8% = 400元
医疗保险：5000元 × 2% = 100元
失业保险：5000元 × 1% = 50元
住房公积金：5000元 × （5%-12%）
工伤保险：0元（单位缴纳）
生育保险：0元（单位缴纳）
总计个人缴纳部分约为：400元 + 100元 + 50元 + 住房公积金部分。
请注意，以上计算仅为示例，实际扣除金额会因地区政策、单位执行的缴存比例等因素而有所不同。您可以根据自己的实际情况和所在地区的具体政策进行计算。