西安的生育津贴金额是根据以下因素计算的：
女职工生育或流产时所在用人单位上年度职工月平均工资。
产假具体天数。
具体的计算公式为：生育津贴 = 用人单位上年度职工月平均工资 × 12个月 ÷ 365天 × 产假天数。
例如，如果某女职工所在用人单位上年度职工月平均工资为4054.9元，享受98天产假，那么她的生育津贴为：
\[ 4054.9 × 12 ÷ 365 × 98 = 13064.55 \text{元} \]
同样地，如果女职工所在单位上年度月平均工资为4000元，享受98天产假，那么她的生育津贴为：
\[ 4000 × 12 ÷ 365 × 98 = 12887.67 \text{元} \]
需要注意的是，生育津贴的金额还可能受到其他因素的影响，例如是否同时领取失业保险金等。此外，生育津贴的金额也可能随时间和政策的变化而调整。
因此，建议咨询当地社保部门或相关机构以获取最新和最准确的生育津贴金额信息。