美的员工辞职需要提前 30天以书面形式通知用人单位，如果是试用期内，则提前3天。因此，美的员工在正常情况下需要等待30天才能辞职，试用期员工则需要提前3天。
需要注意的是，如果用人单位在收到辞职申请书后一个月内未予批准，员工可以继续上班，否则将按旷工处理。若单位未能在一个月内完成批准，员工可以通过劳动争议仲裁和诉讼途径解决。此外，如果遇到法律规定的劳动者可以随时解除劳动合同的情形，员工则无需遵守提前30天的规定，可以随时提出离职。
