延迟退休是指 退休年龄的延长，即原本在某一特定年龄退休的人群，将需要工作更长的时间才能享受退休待遇。例如，如果目前退休年龄是60岁，那么在延迟退休政策实施后，人们可能需要工作到60多岁，甚至70多岁才能退休。
延迟退休的原因和目的包括：
随着生育率下降和人口寿命延长，劳动力市场供需失衡，延迟退休可以缓解这一问题。
延迟退休可以延长人们的工作时间，从而增加养老金的缴纳时间，减轻养老金支付压力。
延迟退休鼓励老年人继续参与劳动力市场，提高整体劳动参与率，促进经济发展。
随着经济和社会的发展，一些岗位对经验和技能的依赖增加，延迟退休可以使这些岗位的人员更好地适应经济发展的需要。
延迟退休可能带来的问题和好处包括：
延迟退休可能导致年轻人就业压力增大，尤其是对于那些技能和经验要求较高的岗位。
部分老年人可能因为延迟退休而面临健康问题，需要更多的医疗和社会支持。
延迟退休可能会影响退休人员的收入和生活质量，需要进行合理的收入再分配。
延迟退休需要社会观念的转变，从传统的“养儿防老”向“自我养老”转变。
总的来说，延迟退休是一个复杂的社会问题，涉及经济、社会和人口等多个方面。虽然存在一些潜在的问题，但延迟退休也被视为应对人口老龄化和减轻养老金压力的重要手段。